晶鑫科技公司召开2010年度通讯工作会议

4月29日上午，湖南晶鑫科技股份有限公司召开2010年度通讯工作会议，全体通讯员小组成员，共计34人参加了会议。会议由办公室主持召开，传达了集团公司党群部《员工之友》编撰会议和信息中心轻盐网站工作会议精神，通报了2009年度公司通讯工作情况和2010年度通讯工作安排，公司党委书记李建勇参加会议并作了具体要求，工会主席周萍萍针对工作现状提出了一些建议。

公司2009年度的通讯工作由办公室主管，工会协管，所有稿件均经过办公室审核，向集团《员工之友》、轻盐网站、公司网站、公司OA系统、公司内刊《视野》五处进行投稿和刊发。办公室在通报总体组稿和投稿数量的基础上，总结了09年通讯工作的四大成绩：一是投稿数量比08年有大幅增加，尤其是09年下半年组稿工作有所突破；二是稿件总体质量把握较好，获得集团公司首肯；三是对宣传工作重视，新闻报道迅速及时；四是宣传主旨把握较好，专题约稿成绩不菲。同时，09年的通讯也还存在四个不足，分别是正稿数量相对较少，新闻比重较大；在投稿排名顺序上还有很大潜力可挖；工会与办公室联系不够紧密，稿件没有做到兼顾；公司动向及形象的宣传还需进一步加强。

办公室提出了2010年度通讯工作计划，明确工作中心是：要按照集团公司副总经理谭春初的讲话要求，把宣传工作提到促进企业发展的高度上来，对外树形象，对内立正气，支持《员工之友》的轻盐网站的建设，加强企业文化建设，加大对外宣传力度，并完成七项具体工作：把握宣传主旨，紧跟中央与集团的宣传步伐，按照统一口径进行宣传；加强通讯力量，调整通讯工作领导机构，充实通讯员队伍；出台《通讯员小组工作条例》，使通讯工作走向规范化、常态化、机制化；完成年度集团的通讯任务；稿件的质与量都要在09年的基础上实现新的跨越，排名均要实现上升；积极争取在轻盐网站和《员工之友》上，获得不同形式的重点推介，尤其要配合轻盐网站商务平台的推出，先行做好推介的准备工作；充分利用轻盐网站的权威性与广泛性，发挥资源极致，为企业锻造出良好的形象，为开拓社会业务和积极争创文明单位打下坚实的基础。

随后，工会主席周萍萍宣读了公司新发布的三个文件，即《关于调整通讯工作领导小组的决定》、《关于下达年度通讯计划的通知》和《通讯员小组工作条例》。周萍萍还依据自身多年从事宣传工作的经验，建议大家多读书，勤练笔头。

党委书记李建勇作了总结讲话，他强调了当前形势下宣传工作的重要性，指出建立一支强大的宣传队伍是企业生存发展的需要，并对通讯员小组提出了四点要求：一是对宣传工作要有高度的认识，及时宣传党的路线、方针和政策，及时通报集团的动向和部署，做上级的喉舌，做员工的思想指导；二是要通过宣传来改变企业现状，结合实际灵活地开展通讯工作；三是要把通讯员队伍建设作为培养后备人才的一个重要方式来抓，积极提高通讯员综合素质；四是要明确职责，不但要完成年度通讯任务，更要作好公司内部改革等一系列工作宣传的推广。

会议最后，李建勇说，年度通讯工作会议要形成一个常态机制，专项工作要做专项总结和计划，希望通讯员们好好努力，到明年这个时候再来看效果，进行专门的表彰。

 

 

二〇一〇年四月三十日